執筆本一覧 (部分執筆含む) | |||||
『自治体の係長のマネジメント理論とOJT実践』共著 |
「自治体の役職定年と再任用職が成功する方法」 |
この本のキーワード集 |
論文:病院・診療所 |
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建設業の雇用管理 (注意大容量:73頁) |
『自治体の再任用職員職員になる人と迎える側の教科書』共著 |
東邦出版 1200円 |
管理会計の利用と人材育成の方法を変える |
論文:キャッシュフロー と戦略意思決定 |
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論文:クレームに潜む チャンスを見逃すな |
舗装材料製造業・他 |
医療用機器製造業 |
病院・診療所 |
顧客満足と感動の経 |
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矢野新一著 論文:ファミレス業界 |
矢野新一著 論文:ファミレス+道路 |
指導者として適切な指導方法 |
論文:対策できない うつはない |
1、船舶代理業 2、港湾運送業 3、通関代理業 |
連載掲載専門誌 / 「建設業の経理」建設産業経理研究所・発売清文社 / 手島の論文一覧 | ||||
建設業のメンタル ヘルス とマネジメント |
建設業の経営戦略とは なんだろう |
建設業の経営戦略と 意思決定 |
事業領域と戦略の種類 |
建設業のライフサイクルとPPM |
コミュニケーションとは何か |
有効なコミュニケーション 手段とは |
「安全確保と生産性向上」 のためのコミュニケーション」 |
コミュニケーションを円滑に する方法 |
建設業のメンタルヘルス ケアとマネジメント |
書 籍 名 | 論 文 名 (含む・部分執筆) | 発 行 元 | 発行年月 | 備考 |
『自治体の役職定年と再任用職が成功する方法』 | ― ― | 銀河書籍 | 2023年10月 | 広津栄三郎先生と共著 |
『自治体の係長のマネジメント理論とOJT実践』 | ― ― | 銀河書籍 | 2021年6月 | 広津栄三郎先生・手島俊夫と共著 |
『自治体のOJT指導マニュアル』 | ― ― | 日本経営協会 | 2019年4月 | 広津栄三郎先生と共著 |
『中小建設産業の若者定着させる働き方改革 の理論と実践 』 |
― ― | 清文社 | 2018年1月 | 広津栄三郎先生と共著 |
『中小建設業のための管理会計読本 』 | 「第]章 管理会計と人材育成」 | 清文社 | 2017年6月 | 東海幹夫先生編集 |
『自治体の再任用職員になる人と 迎える側の教科書』 | ― ― | 績文堂 | 2016年8月 | 手島俊夫と共著 |
『小さなガリバー輝く10社』 | ― ― | 東峰書房 | 2013年7月 | 松本寿吉郎先生と共著 |
[『中小商工業研究』 | 「建設業の顧客満足と感動の経営」 | 中小商工業研究所 | 2013年4月 | |
『建設業の雇用管理』 | 働きがいのある職場を作る人間関係管理 | (株)建設産業振興センター | 2012年6月 | |
『業種別審査事典』 | 「医療用電子応用機器・他3業界」 | 金融財政事情研究会 | 2012年2月 | (株)きんざい |
『建設業の経理』 | 「建設業のメンタルヘルスケアとマネジメント」 | 建設産業経理研究所 | 2011年 10月から | |
『企業診断』 | 「キャッシュフローと見えない資産による戦略意思決定」 | 同友館 | 2011年12月 | |
『建設業の経理』 | 「建設業とコミュニケーション」 | 建設業経理研究所 | 2010年 10月〜11年7月 | |
『業種把握読本』 | 「病院・診療所」部分 | 金融ブックス株式会社 | 2010年11月29日 | 味方・藤井先生編 |
『コ・エボリューション』 | 「インフルエンザ流行と『事業継続計画(BCP』」 | 日本経営協会総合研究所 | 2009年10月 | |
『NOMA総研レポート』 | 「対策できない職場の“うつ”はない」 | 日本経営協会総合研究所 | 2008年12月 | |
『業種別審査事典』 | 「港湾運送業・他3業界」 | 金融財政事情研究会 | 2007年2月 | (株)きんざい |
『企業診断』 | 「TTWの現場への適用例」 | 同友館 | 2003年11月 | |
『中小企業診断士 重要問題集』 | 「店舗施設・商品知識」部分 | 新星出版社 | 1999年4月 | 松本寿吉郎先生編 |
『大胆予測 市場占有率 ’99』 | 「コンビニ業界・ファミリーレストラン」部分 | PHP研究所 | 1999年3月 | 矢野新一先生編 |
『マーケティング戦略大研究』 | 「道路業界・ファミリーレストラン」部分 | ビジネス社 | 1997年6月 | 矢野新一先生編 |
『中小企業診断士 徹底合格』 | 「店舗施設管理・商品知識」部分 | 新星出版社 | 1996年5月 | 松本寿吉郎先生編 |
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コミュニケーションの入り口 | 人間関係論 |
僕の能書きタラタラの自己紹介
1.コンサルタントとしての実績■講演と指導 ・千葉経済同友塾「経営指針書作成研修会」補助講師 ・ビジネス感性トレーニング(ビジネスゲーム)仙台主催 ・米穀東京繁盛店会「経営指針書作成研修会」講師 ・あさひ銀行越谷支店「経営戦略講習会」 ・NACSのCS研究会「多変量解析の初歩について」講師 ・新山会「ランチェスターNo1法則の利用と顧客満足」 ・褐o営コンサルタント協会 非常勤講師「店舗施設」の受験指導 ・ISO9000導入講演会 会津、郡山、白河、山形、十和田、多摩、千葉他 ・福島県建設産業団体連合「経営革新セミナ」講師:郡山、会津、富岡、福島 ・福島「青研クラブ」第142回研修会講師 ・商工中金福島支店「経営革新セミナー」講演 ・社団法人東京建設業協会 「経営革新勝ち方のセオリー」経営講習会 ・(財)倫理法人会仙台中央支部 朝の講話 ・静岡建設業協会 「経営革新勝ち方のセオリー」経営講習会 ・愛知県大府建設業協会 「経営革新勝ち方のセオリー」経営講習会 ・神奈川リコー/富士通 建設業ソリューションセミナー 講演 ・(社)東京建設業協会 第三支部 「経営革新勝ち方のセオリー」経営講習会 ・福島県建設業協会 「経営革新勝ち方のセオリー」経営講習会 ■フィールド調査 ・渋谷道玄坂商店街「商店主意識調査」 ・荒川区「米穀店経営診断」 ・千駄ヶ谷商店街「買い物客意識調査」 ■執筆 ・下記の「執筆一覧」をご参照ください ■資格 ・中小企業診断士(1989) ・社会保険労務士(1982) ・ISO9000元審査員補(2000) ・ISO14000元審査員補(2002) ・TTW(問題解決シンクタンクウィンドーズ)インストラクター(‘03) ・RCCM(シビルコンサルタントマネジャー)('96) ・1級舗装施工管理技術者('97) ・宅地建物取引主任者('79) ・1級土木施工管理技士('80) ・メンタルヘルス総合講座(7日間)終了 ・医療労務コンサルタント(社労士資格)('16) 2.経 歴 昭和46年 法政大学経済学部 経済学科卒業 一部上場建設系企業に入社 昭和54年 同社、横浜工場長(ランチェスター戦略を利用し全国No1、社長表彰を受ける) 平成02年 本社製品部課長(経営情報及び教育整備=ランチェスターNo1理論の普及に務める) 平成07年 社長室次長(中期経営計画「STARNo1運動」策定) 平成09年 東北支社・品質保証部長(ISO9000立ち上げと土建業得意先マーケティング指導) 平成13年 本社品質システム部長(2000年版改訂及び14000準備) 平成14年 本社営業本部 企画部長 平成16年 (株)テナーネットコム 取締役 経営戦略コンサルタント部長 3.その他 ■研究会・主催・参加 ・東北ニュービジネス協議会「仙台CS研究会」元主催(閉会) ・ランチェスター戦略研究会「熱川会」(矢野新一先生主催)会員 ・経営コンサルタント交流会「新山会」会員 ・中小企業診断士交流会「アサンテの会」主催 ・「青葉人脈を広げる会」主催 ・「話引(ワイン)の会」主催 ・中小企業診断協会正会員 ・ビジネス感性トレーニング(=ビジネスゲーム)(現在28回受講)研究 ・消費生活アドバイザーNACS「CS研究会」会員 ・「Funjyatta(ふんじゃった)演奏会」主催 ・ニュービジネス研究会(診断協会・副会長) ・NPO舗装診断協会 元理事 ・医療ビジネス研究会 幹事 ■取材 記事 ・日経産業新聞 「ビジテク塾」(2007/1) ・日経産業新聞 「労働時間規制の適用除外を考える」(2006/12) ・「ぐあんばる課長の資格作戦」(夕刊フジ) ・「どこに行っても通用するスキルを一点集中で磨く」(日経ホームマガジン社) ・覆面対談:「50歳の底力は21世紀を変えられるか?」(日経ホームマガジン社) ・「手作り演奏会は家族みんなが主役」(ビューティフルエイジ・日経事業出版) ・「自分の座標軸をより多く」(リビング新聞・仙台) ・「もっと人脈を広げたい」(河北新報) |
「資格読本」日経ホームマガジン . | 平成11年1月 . |
「ビューティフルエイジ」日経事業出版. | 1998年6月. |
「企業診断」専門誌(1)と(2) . | 2003年11月. |
「対策できない職場のうつはない」. | . |
. 「バランススコアカード」 (引用紹介と提案) | . |
PFドラッカー 『マネジメント』の自分の勉強・レジュメ | 2014年 4月版 |
PFドラッカー 『プロフェッショナルの条件』の自分の勉強のレジュメ | 2014年 2月版 |
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自治体関係研修実績
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